“有时候工作压力很大。在这里找本书可以调节你的心情。”无锡香山书店的志愿者刘品莲，说，10年前，她在书店附近的一家快餐店当收银员。她下班路过，被它安静轻松的氛围吸引，于是成了常客。
香山书店是我省数万家员工书店之一。自2005年全国首家职工书屋在太仓经济开发区农民工安居区投入运营以来，在各级工会的大力推动下，省内职工书屋这一丰富基层职工精神文化生活的文化工程、公益工程建设不断创新发展。目前，全省已建成员工书店1.3万余家，1000余册，自建员工书店数量居全国各省之首，其中国家级示范点741家，省级示范点1468家，服务全省2300万从业人员。
丰富职工文化生活
冬日的暖阳透过落地玻璃窗洒进房间，木质书架旁边是一把灰色的沙发椅，房间中央有一张大书桌.去年7月，南京扬子国投集团总部一楼自习室完成空间改造。
“我们特别邀请了先锋书店的设计师陈卫，参与设计，希望以高价值的环境营造良好的阅读氛围。”据集团相关负责人介绍，由于成员企业涉及金融、工程等多项业务，为满足不同员工的阅读需求，集团与南京江北新区图书馆等公共图书馆、多家高校图书馆合作，丰富图书资源。
书店以书籍为核心，加上文化创作、咖啡或茶吧、音像等多种形式，为员工提供了一个很好的放松场所。“一开始，我是来书店打发时间的。没想到志愿者很热情。他们一进门，就给我们端来了热茶。一旦他们来了，他们就想再来。”51岁的教师金雅芬，说，去年，江阴高新区党群服务中心开始组织文化活动。原来她只是想看电影，发现有一家免费开放的员工书店，被喝茶看书的舒适氛围所吸引，于是经常带着妻子和邻居来享受一场精神盛宴。
省总工会相关负责人表示，作为加强职工思想政治工作、培育和践行社会主义核心价值观的重要平台，省总工会要求各级书店配备理论学习用书，多数书店还设置红色书柜，引导职工筑牢理想信念根基，增强历史责任感。
满足多样阅读需求
科技进步直接影响阅读方式的转变。为进一步满足数字阅读需求，省总工会依托中华全国总工会电子图书馆平台，在全省范围内建立职工电子图书馆。打开江苏总工会APP，点击“员工库”图标免费阅读。平台拥有图书4万余种，期刊400种，有声图书2万小时。“电子员工库”支持各版块功能独立设置，可满足各类阅读学习需求。
贴心的服务让员工书店更加温馨。南京文化旅游集团职工书店有专门的妇女儿童活动阅读区。“这里空间宽敞，有适合孩子阅读的书籍，比如文学名著、百科全书、绘本等。”该集团的一名员工黄金月，说，他经常在书店看书，他还在寒暑假带着小学的孩子来这里学习。集团工会副主席谢元凤，介绍，未来将依托书店为员工开设儿童关爱班，组织各种活动，解决员工和expa的“看宝宝”问题
职工书店正从企业内部工作圈辐射到职工生活圈。省总工会还鼓励有条件的企业对外开放职工书屋，经审核后将在江苏工会服务网“服务地图”版块和“书香江苏地图”进行标注，吸引广大书友借阅或参与阅读活动，使职工书屋成为新的文艺坐标。
阅读组织增添活力
“书店不是一个冷冰冰的空间，不需要豪华的装修，但需要能让员工走进去，感到舒适。”香山书店创始人季丰，说，书店70%的图书是员工捐赠的，1.8万多名读者加入志愿者队伍，为书店提供更加人性化的服务。他们有的参与了书店的管理，为政府文化空间、社区阅读站、企业联合打造阅读点提供服务，有的则在书店教授绘画、摄影、写作等公益课程，用活动影响更多员工的阅读。
以香山书店为代表的阅读机构发挥了广泛的辐射作用。2020年以来，省总工会开展职工优秀阅读组织和职工读者植树活动，搭建职工学习学习社区平台，在基层推广各类职工阅读活动。
为调动职工的阅读热情，徐州重型机械有限公司以分公司职工书屋为依托，设立“劳模学习岗”，将每周六定为“劳模读书日”，每年对劳模读书活动进行一次评价，对取得较好成绩的劳模授予“金牌读书人”荣誉，并给予加分。团队成员有机会享受外部培训等福利。
南京市级以上优秀职工阅读组织近300家2020年，南京总工会发起成立“南京职工阅读联盟”，将不同单位的阅读带头人与阅读组织连接起来，共享资源。首批58家市级优秀职工阅读组织加入联盟。
各地工会也根据实际情况，举办各具特色的读书月活动。500多名一线职工参加了徐州总工会发起的“夺取双胜利，建设新时代”劳动模范宣传大赛。镇江市总工会开展了以“凝聚员工正能量以新风貌绽放”为主题的读书学习活动，通过读经、学理论、写心得，提升员工综合素质。
本报记者静
责编：张东东
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