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谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇

本网讯(通讯员:宋浩欣)自今年换届以来,易俗河镇党委坚持以人民为中心的发展理念,紧紧围绕“三高四新”“六个湘潭”“三提一领”的工作目标,贯彻落实县委书记黄劲松在全县“振兴莲乡 我的…

本网讯(通讯员:宋浩欣)自今年换届以来,易俗河镇党委坚持以人民为中心的发展理念,紧紧围绕“三高四新”“六个湘潭”“三提一领”的工作目标,贯彻落实县委书记黄劲松在全县“振兴莲乡 我的责任”动员大会的讲话精神,创新举措闯新路破险阻,以务实谱新篇。

以更优的营商环境服务园区发展,强化公共服务力。易俗河镇成立了工作专班,专职服务园区发展。将政府干部按服务园区发展、推进社会治理和推动自身发展合理安排力量,以镇长牵头,带领城管办、征拆办、综治办和社会事务中心等单位组建征拆工作组、群众工作组和社会事务工作组专职服务园区发展,助力百强提位。积极借鉴其它县市区的工作经验,推动社区居民自治和社区物业管理,开拓探索安置区、背街小巷管理新模式,依照“保本微盈利”的原则,在138个无物业小区和11个安置区,引导条件成熟的小区,开展业主自治和付费保洁、保安,切实提升公共服务水平。目前,全镇14个社区均成立创建工作整治小分队,深入大街小巷开展多种多样的志愿服务活动500余次,重点整治“无物业小区”,打造了如凤凰山庄、莲乡公寓等一批示范性小区,总结推广和宣传表彰先进管理经验,形成以点带面的工作成效。

谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇
谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇

以更精的工作模式推进社会治理,强化队伍战斗力。易俗河镇以党委副书记牵头,整合党建办、综治办、社会事务办和城管办力量抓好镇域社会治理工作,助力文明提质。将组织建设与网格建设融合起来抓。聚焦党建引领、网格管理,形成“双网”合一,实现党建和中心工作“双提高、双促进”。全面推进楼栋长、楼栋党小组建设,按照社区党总支——小区功能性支部——楼栋党小组——单元党员中心户“四位一体”的社区党组织体系,创造性地发挥基层党组织的政治功能,完善好党委政府密切联系群众机制,无缝连接好最后一米。将城管服务与社区共治融合起来抓。改变以往“单打独斗”的局面,群策群力,“闯”出一条精细化管理新路子。借鉴农村保洁费收取模式,采取以奖代补,尝试开展无物业小区和安置区有偿服务。压实社区责任,实行部门联动治理背街小巷。将居民自治与志愿服务融合起来抓。围绕社会治安、环境卫生、民风民俗、邻里互助、文明创建完善居民公约。实施党员积分制管理,充分发挥党员干部先锋模范作用,调动居民自觉参与小区治理、巷弄管理、志愿服务积极性,开展“最美洛口人”、志愿奉献之星、文明家庭之星评选,让居民在志愿服务中有获得感、仪式感和存在感。今年全镇对1135户星级文明户、106户文明家庭、10户最美家庭、60名优秀志愿者、10名最美志愿者、5名道德模范给予通报表彰。

谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇
谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇

以更大的工作力度推动自身发展,强化政府公信力。大力整合经发办、自然资源办和农业综合服务中心等力量,抓好自身经济社会发展,助力发展提效。坚定不移推动乡村振兴。激活梅林现代农业示范片活力,实现产业融合发展,将一产优势通过“接二连三”实现产品提质提效。易俗河镇市重点工程项目聚艺视界研学园梅林桥基地其“科技剧场”、“餐厅”“民宿”等一期建设内容,预计今年10月底正式运营。截止目前,梅林桥现代农业示范园已完成投资7852.3万元,形成了以果蔬种植、休闲旅游、研学体验等为主的农业综合体。聚焦农旅结合、文旅结合、商旅结合的立体乡村旅游建设,实现产业链条延伸,充分发挥农合联作用,整合各自为阵的农业主体,实现集约经营、品牌发展、链条发展。借鉴麦子石片区九九矿业增减挂钩项目的经验,进一步整治废弃矿山,将“十百千万”创建工作与绿心保护相结合。充分发挥白云片区位优势,积极承接市内各园区转移产业,做活土地和资金文章,推进片区发展。解决好土地瓶颈问题,迅速启动聚艺视界研学项目二期、乐林游乐恢复重建项目、猪猪峡游乐等文体项目的落地落实;迅速推动尚合养殖、正邦养殖等项目投产达效;迅速推动南苹星创二期建设。截至8月底,易俗河镇全年税收任务38680万元,1至8月完成25544万元,已完成比例66%,非税收入任务260万元,1至8月完成227万元,已完成比例87%。此外,固定资产投资6.3亿元,规模工业总产值15.2亿元。

谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇
谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇

以更快的工作自觉推动执行落实,强化工作执行力。坚持以人大主席牵头,整合党政办和镇纪委力量抓好工作执行力提升。坚持正确选人用人导向,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关,将支部建在站所中,实施站所定编定岗定责定人,下放绩效考核权力,开展干部竞争上岗、双向选择,努力打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。今年,党委书记与全镇74名中层正副职先后开展谈心交心,掌握了解各站所办的实际困难后,在全镇范围内开展双向选岗,充分给予干部自由择岗的机会,切实提升了干部干事创业的积极性。在全镇范围内召开青年干部座谈会,及时了解青年干部的思想动态,有计划地让中青年干部到中层干部职位和重要岗位上磨炼,让他们在打硬仗、扛重任中提升真本领,在办急事、解难事中练出真功夫,现全镇中层正副职的平均年龄为34岁 ,大专(本科)以上学历人数占81.5%。

谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇
谋“四新”强“四力”湘潭县易俗河镇以务实担当谱新篇

新时代、新使命、新征程,“十四五”开局之年,易俗河镇将始终坚持“为人民服务”的宗旨,用务实的工作作风、扎实的工作举措,推动各项工作高质量开展,按照“四新”要求不断强化“四力”,做到文明提质、百强提位、发展提效,争当县域经济社会高质量发展领跑者。

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