“红韵”铸魂创新德育 ——湘机中学召开2025年秋季学期第一次班主任例会

为统筹新学期德育管理、筑牢校园安全防线、构建协同育人新格局，8月30日下午，湘机中学2025学年下学期首次班主任工作会议在庄重而热烈的氛围中拉开帷幕。会议由政教处主任吴刚主持，主管副校长黄健、全体班主任、年级组长及政教成员齐聚一堂，共绘育人蓝图。

会议伊始，吴主任代表学校对新加入德育团队的班主任表示热烈欢迎，并详细介绍了政教处成员及其职责分工，更抛出重磅举措：本学期将推动德育干事下沉初中年级，实施“定点联系+精准督导”机制，强化初高中衔接，为班主任减负赋能。

针对开学工作，吴主任以“精准有序、温暖开局”八字为引，将工作的温暖底色徐徐展开——从阳光收费的透明规范到特殊群体的关怀全覆盖，每一个环节都浸润着“一个不落”的教育情怀。“我们要让德育工作既有力度，更有温度！”他铿锵有力的话语，如春风化雨般为新学期德育工作注入温暖而坚定的力量。

政教处副主任宋卉系统阐释了湘机中学“红韵”德育体系的创新实践。该体系以“电中红”筑牢成长根基，以“清廉红”涵养品格修养，以“中国红”厚植家国情怀为育人框架，构建“行为规范筑基—认知内化赋能—价值践行致远”三阶递进模式，通过习惯养成树新风、节日浸润润心灵、实践赋能长才干、家校协同聚合力、全员育人暖心田、仪式滋养铸魂魄六大实践支柱，将德育目标转化为可操作的成长阶梯，实现全员、全程、全方位育人的有机统一。宋主任进一步阐述了具体的实践路径和科学的评价体系，确保“红韵”体系真正落地见效。

政教处副主任曾更明以“安全无小事，责任重于山”的紧迫感，部署校园安全工作。他要求开学前完成宿舍、教室的“拉网式”安全排查，确保隐患清零；开学后立即开展“安全第一课”，通过防诈骗、防欺凌、心理健康等主题教育，开展全员心理摸排，确保学生身心安全无忧。

副校长黄健在总结发言中强调三点：一是深耕德育实践，夯实立德树人根基。以“红韵”体系为引领，将习惯养成、仪式教育等常规工作做精做细；针对学生个体差异，实施“一对一”精准帮扶，让德育既有规范尺度，更显人文温度。二是构建家校共育新生态。主动搭建沟通桥梁，将“三面对面”等特色做法融入日常，推动家长从深度参与学生的成长、学习，形成教育合力。三是守牢安全底线，筑牢成长防护网。严格落实各项安全工作的要求，以“防微杜渐”的责任感守护学生平安。他指出德育是“慢艺术”更是“良心活”，呼吁班主任以爱心滋养心灵、用智慧破解难题，共同打造有温度、有深度的德育品牌。